Вакансия Арт-менеджер (арт-директор)

Обязанности

В связи с устойчивым развитием компании мы ищем динамичного арт-менеджера (арт-директора, креативного директора), который отлично понимает тренды в дизайне и может применять их с учетом индивидуальных особенностей брендов наших заказчиков. Который может вести грамотный диалог с клиентами, выявлять их потребности и предлагать продукты компании в сфере дизайна и медиа-контента.
Ищем арт-менеджера, способного грамотно делегировать задачи внутри команды или находить недостающего специалиста на проект. Вдохновить; найти нужные слова, метафоры; задать необходимый вектор, погрузить в контекст, чтобы исполнитель сразу мог выйти на нужный результат.
Ищем универсала в области дизайна, способного одинаково ответственно и качественно предлагать решения по креативным дизайн-концепциям и их защите перед клиентом и, при необходимости, самостоятельно делать работы по дизайну и верстке. Который в рабочем процессе замечает детали, знает принципы работы типографий и особенности подготовки макетов для всего, что может быть напечатано на любой поверхности. Который способен проконтролировать и найти баланс между таймингом и достойным качеством работ, преумножая радость от творчества и профессионализма для наших клиентов и внутри нашей команды.
Обязанности:
- Организовывать собственную работу и постановку задач исполнителям, исходя из приоритетности проектов, загрузки и других факторов;
- Вести в CRM выполнение заказов и общение с коллегами;
- Следовать правилам графического оформления брендов;
- Предлагать смелые и креативные дизайн-решения для цифровых каналов и продуктов заказчика;
- Создавать графический дизайн и верстку для использования в цифровом и печатном формате;
- Вступать в коммуникацию со специалистами от клиента, типографий и других производственных организаций для своевременного внесения правок в макеты и креативные решения;
- Нести ответственность за подготовленные макеты и итоговые продукты дизайна;
- Оперативно отвечать на письма и сообщения в течение рабочего дня (с 10 до 19).

Требования:
- Опыт в сфере графического дизайна от 6 лет, в том числе не менее 3-х лет организационной работы в рекламном агентстве;
- Развитый художественный и эстетический вкус, понимание айдентики бренда;
- Разработка дизайна фирменного стиля мероприятий;
- Дизайн и верстка: корпоративной полиграфии, визиток, сертификатов, презентаций для заказчика, электронных рассылок;
- Макетирование сувенирной продукции;
- Знать «от и до» все требования к допечатной подготовке макетов;
- Знать требования к составлению шрифтовых композиций;
- Грамотно владеть русским языком, внимательно работать с текстом в дизайне, не допускать опечаток и ошибок, предупреждать о замеченных;
- Умение работать в команде, проявлять инициативу, быстро принимать решения;
- Желателен опыт коммуникации в CRM;
- Стрессоустойчивость, умение работать над несколькими проектами одновременно, управлять своим временем, соблюдать сроки;
- Желательно профильное образование по специальности «графический дизайнер» или прохождение качественных курсов;
- Профессионально владеть инструментами в векторных и растровых приложениях для дизайна Adobe (Photoshop, InDesign, Illustrator), CorelDraw, Figma;
- Опыт работы с 3D-моделированием и видеомонтажом (3Ds Max, Blender, After Effects и т.д.) является преимуществом;
- Наличие портфолио;
- Готовность выполнить тестовое задание.

При совпадении интересов Вас ждут:
- дружный коллектив;
- атмосфера развития и творчества;
- возможность и умение работы в удаленном формате;
- перспективы профессионального и карьерного роста;
- достойная оплата труда по результатам собеседования (оклад +бонусы).

Дополнительные преимущества: